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Licenziamento per scarso rendimento e onere della prova del datore di lavoro

Una società, concessionaria del servizio di assistenza all'attracco delle pretroliere alle piattaforma del terminale petrolifero di Roma, licenzia un suo dipendente avente mansioni di comandante di rimorchiatore per inidoneità. Nel nel giudizio avverso il recesso datoriale, il giudice di legittimità precisa i presupposti del licenziamento per scarso rendimento del lavoratore e, sotto altro aspetto, l'ambito di sindacabilità in cassazione del giudizio relativo.

(Sentenza Cassazione civile 17/09/2009, n. 20050)